
L'employé, dit familial, peut prendre plusieurs formes. Dans tous les cas, votre enfant est gardé à la maison par la personne de votre choix.
Vous fixer ensemble les conditions de la garde.
Petites annonces, bouche à oreille, organismes spécialisée..., il existe différents moyens de trouver la personne qui gardera votre enfant.
Quelques pistes :
Si vous connaissez une famille intéressée par ce mode de garde et avec laquelle vous avez des affinités (proximité géographique, méthodes d'éducation similaires, ...), vous pouvez opter pour la garde partagée. En partageant la même garde à domicile, vous pourriez réduire les frais de garde et offrir un peu de compagnie à votre enfant.
De plus, la garde peut s'effectuer alternativement au domicile des différents enfants.
Venue dans l'Hexagone pour perfectionner son niveau de français, la jeune fille au pair doit avant tout se consacrer à vos enfants.
Agée de 18 à 26 ans, la jeune fille au pair signe un contrat avec la famille mentionnant le nombre d'heures travaillées par semaine, les deux soirées facultatives de garde d'enfants, l'argent de poche versé par semaine et le logement.
Pour le recrutement, vous pouvez passer par des agences de placement, le bouche à oreille et les petites annonces. Il existe des organismes membres de l'UFAAP (Union Française des Associations au Pair).
Quelque soit le moyen utilisé, vous devez retirer un dossier de demande d'accord de placement au pair auprès de la Direction Départementale du Travail. Ensuite, vous devrez déclarer la jeune fille au pair auprès de l'URSSAF et à la caisse primaire d'assurance maladie.
La Régie Coup de Pouce propose aux familles de bénéficier du concept « 1 toit, 2 générations ».
En échange d'un hébergement, un étudiant vous rend quelques services quotidiens. Garder vos enfants de temps en temps, les aider à faire leurs devoirs, vous vous mettez d'accord avec l'étudiant dés le début sur les services souhaités.